也说是本周内可以攻破血膜，我没多问，希望吧。”我作答。

“过两天要还钱给一个朋友，不解决我不放心去呀。”耀儿爷爷说到。

耀儿爷爷的意思很明显，想让我给他肯定的承诺。可是我无法承诺，因为西方势力一直在盯着我们。

“你已经和肖说过这件事，他知道了会处理好。不要总是反复唠叨，你明明知道有很多势力在盯着。

肖已经很努力，但是事情发生变化不是他所能控制。你越关注，就越容易出现问题，所以不要总问，问多了不好。”我感到不耐烦。

耀儿爷爷不太信任团队，而且固执刻板，强迫意识太强。制定好的事情总是反复问，好像是想问出几个答案。

他于上古就是这样，作战不听服从，所以屡屡出事，不知被烛九阴救了多少回。可是轮回修炼至今，我看他的境界也没有得到多少提升。

“我已经上班满月，本应收到工资，但是财务打来电话说公司帐上的钱都拿去买地了，所以工资要拖延发。”耀儿爷爷说到。

我冷笑一声。

“之前你向老板借了点钱，并不多，但是他一直催你还。我就看出他的经济实力不行，

他属于投机者，空手套白狼。

针对这个项目，他聘请了四个老人，包括你。但是连基本工资都发不起，这样的项目怎么可能发展得下去？

他的思路是拉出项目，让承建人垫资承接。而他自己根本没打算投入，事实上他也没有资金投入，所以这个项目的成功率不会太高。

无论如何，员工的基本工资要保证，失去生活来源的员工是不可能卖命的。毕竟打工的目的是为了养家，只有家庭稳定，才会有心工作。

我之前经营公司十年，从来没有拖欠过员工工资。最穷的时候曾经借钱发工资，这是做为一个老板必备的素质。

一个员工就是一个家庭，做为老板的责任就是要想办法盈利，以保证自己的利益和员工的利益。

哪怕是老板赚不到钱，也是要先保证员工工资，否则企业很难支撑下去。毕竟有人做事，才可以保障公司运营下去。

如果不发工资，却要求员工继续工作，就等于是擅自使用了员工的钱，这样的做法显然不合适。”我说到。

“老板遇到困难，用一下员工的钱怎么就不行呢？这个区的很多老板都是在用员工的钱。”耀儿爷爷虎着脸说到。

我又冷笑了一下。

“所以这个地方才会发展得如此缓慢呀，整体素质不高。做为老板克扣工资不发，变为己用，如果员工一告一个准。也可以和员工商量，员工同意借用的话，性质就不一样了。”我说到。

耀儿爷爷无言以对。

“你的老板找四个老者做事，就是知道你们抹不下面子。第一个月上班就不发工资，你不觉得很荒唐吗？”我问到。

“其他三人不需要发工资的。”耀儿爷爷说到。

“也就是说只需给你一个人发工资，还发不出了，不是更奇怪吗？或者根本就是想用便宜工，那就直说，只要你愿意也是可以的。”我说到。

耀儿爷爷无语。

“竟然还说是因为买地无法发工资，两者之间有什么矛盾吗？再说手上的项目还没有开发起来，又去操作其他，可见他的野心太大。”我说到。

“没有野心的人也做不了大事。”耀儿爷爷强词夺理的说到。

“有野心的是老板，却不能强加于员工。如果员工也有野心，何不去当老板，而是眼巴巴的等着打工发工资？

再说作为一个有野心的老板，就更要有责任心，可以用金钱培养出一个具有野心的团队，共同做强做大。

重金之下，必有勇夫。人为财死，鸟为食亡。有钱能使鬼推磨，这些都是经典之话，也